労働者災害補償保険法に規定されているのはどれか。2つ選べ。
労働者災害補償保険法に規定されているのはどれか。2つ選べ。
- ⑴ 通勤災害時の療養給付通勤による負傷や疾病に対する療養給付として定められています。
- ⑵ 失業時の教育訓練給付金教育訓練給付金は雇用保険法に基づく給付です。
- ⑶ 災害発生時の超過勤務手当超過勤務手当は労働基準法に定められた割増賃金です。
- ⑷ 有害業務従事者の健康診断有害業務従事者への特殊健康診断は労働安全衛生法に基づきます。
- ⑸ 業務上の事故による介護補償給付業務上の事故で介護が必要になったときの介護補償給付が定められています。
解説
正解は⑴と⑸です。労働者災害補償保険法は、業務上の事由または通勤による労働者の負傷、疾病、障害、死亡に対して保険給付を行う制度です。通勤災害に対する療養給付と、業務上の事故で常時または随時の介護が必要になったときの介護補償給付は、いずれもこの法律に定められています。失業時の教育訓練給付金は雇用保険法、有害業務従事者の健康診断は労働安全衛生法、超過勤務手当は労働基準法に基づくもので、根拠となる法律が異なります。
出典：厚生労働省ホームページ（https://www.mhlw.go.jp/seisakunitsuite/bunya/kenkou_iryou/iryou/topics/tp210416-03_04_05.html）を加工して作成